Reisevertrieb

Reisering: Subventionen für Azubis

Ausbildungsplätze im Reisebüro sind „eine echte Win-win-Situation“, findet Reisering-Vorstand Peter Beyer

Ausbildungsplätze im Reisebüro sind „eine echte Win-win-Situation“, findet Reisering-Vorstand Peter Beyer. Foto: Reisering

Ausbildungsplätze im Reisebüro sind „eine echte Win-win-Situation“, findet Reisering-Vorstand Peter Beyer

Ausbildungsplätze im Reisebüro sind „eine echte Win-win-Situation“, findet Reisering-Vorstand Peter Beyer. Foto: Reisering

Mit einem Zuschuss von 50 Euro pro Azubi pro Monat weitet die Reisebüro-Kooperation Deutscher Reisering das Engagement beim Thema Nachwuchsförderung aus. Mit der neuen Subvention können ausbildende Mitgliedsbüros je Azubi mit bis zu 1.800 Euro rechnen, kündigt Reisering-Vorstand und Reisebüro-Inhaber Wolfgang Schmidt an.

Die Ausgaben werden mit den jährlichen Marketing-Maßnahmen der Kooperation verrechnet und sorgen nach Meinung von Vorstandskollege Peter Beyer für „eine echte Win-win-Situation“. Junge Menschen erhielten einen Arbeitsplatz in einer Branche „mit glänzender Zukunft“. Reisebüros könnten sich gleichzeitig „verjüngen“ und als Arbeitgeber Geld sparen. So könne ein Büro mit dem Geld aus der Zentrale Famtrips finanzieren, „um die Ausbildung noch attraktiver zu machen“, schlägt Beyer vor.

Dem Reisering gehören derzeit bundesweit 220 Reisebüros an, der Schwerpunkt liegt im Berliner Raum und im Osten Deutschlands. Wie Tourcontact ist die Kooperation mit einem Umsatz von rund 230 Millionen Euro Mitglied der Allianz DER Touristik Partner Service (DTPS).
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