Auf der ITB in Berlin wird vom 6. bis 10. März die Halle 11.1 wieder zum Karrierezentrum. Wie im Vorjahr bietet die Bundesagentur für Arbeit eine individuelle Karriereberatung und einen kostenlosen Bewerbungsmappen-Check. Zudem würden an der eigenen „ITB-Jobwand“ mehr als 200 aktuelle Stellenanzeigen präsentiert, heißt es.
Die Besucher – ob Azubis, Studierende, ausgebildete Touristiker oder Quereinsteiger – im Career Center auch direkt mit den Personalverantwortlichen touristischer Unternehmen in Kontakt treten können: FTI, Leonardo Hotels und Sixt sind mit eigenen Ständen vertreten, andere stellen sich im Wechsel vor.
Zu letzteren gehören Accor Hotels, Adina Apartments, Ahorn Hotels, Aida Cruises, Derag Hotels, Autovermieter Enterprise, die Eures European Employment Services, Fair Job Hotels, Flyline, Flixbus, Hamburg Cruise Net oder Seachefs. In so genannten „Company Slams“ haben die Unternehmen 90 Sekunden Zeit, sich für den Nachwuchs attraktiv zu machen.
Auch die rund 30 im Career Center vertretenen Hochschulen und Bildungsanbieter stellen sich vor, in kurzen Impulsvorträgen beim sogenannten Elevator Pitch. Wertvolle Infos rund um die Karriere gibt es zudem im ganztägigen Programm des ITB Young Professionals Day am 6. März.
Zu den Rednern gehören zahlreiche Branchen-Größen, darunter der ranghöchste DER-Touristiker Sören Hartmann, der Chef von Deutschlands größter Reisebüro-Allianz QTA, Thomas Bösl, und Chamäleon-Gründer Ingo Lies sowie Markus Heller, Geschäftsführer der Unternehmensberatung Dr. Fried und Partner. Er wird die großen Trends der Branche aufgreifen.
Nicht zuletzt lassen sich vor Ort auch Bewerbungsfotos machen. Mit „Cheese and Klick“ verspricht die Messe Bewerbern professionelle Fotos direkt zum Mitnehmen.
Detaillierte Informationen gibt es hier.
